SATSE comparece en Juntas Generales para denunciar la falta de enfermeras en el IFBS

Lourdes Lopez de Munain y Javier Serrador, delegados de SATSE de Alava en el IFBS, han participado en las JJGG para denunciar la situación que se está viviendo en las residencias por la falta de personal de enfermería.

La Gestión del Instituto Foral de Bienestar Social a nivel de formación de bolsas de contratación o el tipo de ofertas de trabajo hace que enfermeras y enfermeros renuncien a los contratos o se den de baja en la bolsa de trabajo.

La situación de pandemia que todavía se vive en las residencias de Personas Mayores y Discapacidad está muy lejos de ser una situación normal, y la Administración no ha hecho previsión para contratar, o mantener, a enfermeras/os interinas/os para sustituir las vacaciones de verano.  

Esto no solo supone que el personal no pueda coger vacaciones, sino que, además, no se sustituyan ciertos refuerzos incuestionables, dejando a un/a enfermero/a para atender a 50- 70 usuarios/as.

En estos momentos en los que se está demandando aumento de las plantillas para poder prestar la atención que precisan los y las usuarios/as, se les obliga a trabajar bajo mínimos, con riesgo en el desempeño de la actividad profesional, con más sobrecarga de trabajo de la que ya tienen. Además, no se puede olvidar que las/os enfermeras/os son quienes gestionamos las incidencias que precisan resolución inmediata en ausencia de mandos superiores, lo que supone más del 70% de la jornada laboral.

Esto ha supuesto la restricción de sus derechos, enfermeras/os cansadas/os que tienen que renunciar a vacaciones o trabajar a más mínimos, renunciar en algunos casos a la conciliación familiar o malestar por estar en situación de IT sin ser sustituida.

Por todo esto los/las delegadas de SATSE nos hemos visto obligadas a comparecer en las Juntas Generales para explicar a los políticos la comprometida situación del IFBS.

Si quieres seguir la comparecencia pincha en el enlace. 

No hay ningún comentario