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Foro para la Igualdad 2011 Vitoria- Gasteiz
SATSE fomenta el acceso de las mujeres enfermeras a puestos de responsabilidad
31.05.11 | Euskadi
La sesión organizada por SATSE, dirigida a la enfermería y al público en general, pretende fomentar las oportunidades de promoción profesional de las mujeres enfermeras. La jornada quiere fortalecer el acceso de las profesionales a los ámbitos de decisión, a través de las vivencias y estrategias de otras mujeres que ya lo han conseguido.Durante la misma, enfermeras que han accedido a puestos de decisión e influencia expondrán sus experiencias.
De manera paralela, se abordará el marco legal como forma de combatir las discriminaciones por razón de sexo existentes en la actualidad y promover la igualdad real en diferentes ámbitos. Se aportarán datos que nos muestran la representación actual de las mujeres en los ámbitos de decisión.
El empoderamiento, como toma de conciencia sobre la capacidad de las mujeres para ir conquistando mayores cuotas de poder, será otro de los temas a debate. Se trata de un proceso de fortalecimiento personal y social, que permitirá ir avanzando hacia un mayor equilibrio de poder en las relaciones entre mujeres y hombres.
Nuevas competencias
Actualmente la profesión enfermera se encuentra en un momento decisivo en el que se abren importantes perspectivas entre las que destacan el acceso al Título de Grado, el desarrollo de nuevas competencias como la prescripción enfermera o la atención a la dependencia. Estas jornadas pretenden fomentar la toma de conciencia de los derechos y capacidades de la enfermería, para afrontar estos nuevos retos.
Foro para la Igualdad
El “Foro para la Igualdad ”, organizado por Emakunde, se viene desarrollando desde el año 2004 y es una iniciativa que pretende aglutinar, visibilizar y reforzar el trabajo que vienen realizando instituciones, colectivos y entidades a favor de la igualdad entre hombres y mujeres. Al igual que en los años anteriores, participarán en este encuentro diferentes asociaciones, ayuntamientos, universidades, empresas y organizaciones sindicales.
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