SATSE alerta del riesgo que supone para los y las profesionales sanitarias el uso de metanol en la recogida de muestras ginecológicas

Desde SATSE hemos tenido conocimiento del uso de soluciones con alto contenido en Metanol (ThinPrep Pap Test PreservCyt) en la recogida y transporte de muestras ginecológicas de nuestros centros de trabajo

¿Por qué denunciamos esta situación? 

El metanol está clasificado, según el Reglamento (CE) nº12 72/2008 (C LP), como: 

• Sustancia con toxicidad para la reproducción (Re 1A).
• Sustancia que puede causar daños sistémicos graves tras exposiciones prolongadas y/o repetidas.
• Identificada con el pictograma GHS08, que incluye peligros específicos asociados: carcinogéneidad, mutagenicidad, toxicidad para la reproducción, toxicidad sistémica para órganos diana, peligro por aspiración.

La normativa vigente en materia de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) es clara al respecto: 

• La ley 31/1995 de PRL, en su artículo 26, obliga a proteger a las trabajadoras de los riesgos específicos durante el embarazo y lactancia.
• El Real Decreto 298/2009, sobre protección de la maternidad en el trabajo, establece que, cuando exista riesgo para la salud de la trabajadora o el feto, se deberán adaptar las condiciones del puesto o cambiar de funciones sin merma de retribución.
• El Real Decreto 374/2001, sobre agentes químicos, obliga a la evaluación y control de los riesgos derivados de la exposición a sustancias químicas peligrosas, incluyendo la inhalación y la absorción dérmica.

La normativa establece que, ante agentes químicos con riesgo reproductivo, la medida preventiva prioritaria debe ser la eliminación o evitación de la exposición sin que sea exigible la existencia de un daño previo.

EXIGIMOS MEDIDAS INMEDIATAS 

Desde SATSE, como delegadas de prevención, denunciamos esta situación y nos hemos dirigido a las UBP de todas las OSIs de Osakidetza, así como a la Unidad Corporativa de Salud exigiendo:

• La evaluación específica del riesgo por exposición a metanol.
• La adopción de medidas preventivas inmediatas. 
• La adaptación o cambio de puesto de trabajo para trabajadoras embarazadas o lactantes.  
• La protección real y efectiva de los colectivos especialmente sensibles.

Desde SATSE no vamos a permitir que se ponga en riesgo la salud de los/as profesionales y seguiremos denunciando cualquier situación que incumpla la normativa de prevención y protección de las trabajadoras.

Si tienes cualquier duda consulta con tu delegada, estamos para protegerte.   

La salud laboral no es negociable