SATSE exige a Osakidetza a continuar con los avances en la negociación de las condiciones del personal

La Secretaria General de SATSE en Euskadi , Amaia Mayor, anima a Osakidetza a continuar avanzando en el ámbito negociador de las condiciones de trabajo de la plantilla: “Las conversaciones mantenidas en las últimas mesas sectoriales han aportado resultados positivos para el personal, como son los procesos de estabilización, y es importante seguir avanzando en esta línea”.

Sin embargo, aún quedan temas pendientes como la conciliación. “Exigimos que se negocien, de una vez por todas, las licencias y permisos, por la importancia y repercusión que tienen para el personal”, reclama Mayor

“Es urgente que se prioricen los temas que más importan a los y las trabajadoras, como retribuciones, listas de contratación, desarrollo profesional o concurso de traslados”, afirma.

Pacto vasco por la Salud

El Sindicato de Enfermería de Euskadi ha retomado su participación en el Pacto vasco por la Salud. Mayor ha acudido a la primera de las reuniones promovidas por el ejecutivo vasco para valorar el trabajo realizado desde el mes de julio.

Hay que recordar que el objetivo de este Pacto es fortalecer la sanidad pública y lograr un modelo más integrado, más colaborativo y orientado a resultados.

“Desde Sindicato de Enfermería de Euskadi realizamos el año pasado un trabajo muy activo y acudimos hoy a esta reunión, por nuestro compromiso con el personal de Osakidetza y con la sanidad pública”, afirmaba la secretaria general.

“Estamos viendo que se están desplegando bastantes de las iniciativas planteadas en este pacto y que además son interesantes”. Mayor calificaba de “buena idea” contar con la mirada de ciudadanía y personal sanitario, “ya que enriquece la asistencia sanitaria y por tanto, debe ser la línea estratégica que seguir en el futuro”.