Santa Marina Ospitaleko erizaintzako zuzendaritza taldeak ED zigilua jaso du

Madril, 2024ko martxoaren 14a.- Bikaintasuna, batasuna eta lantaldea izan ziren joan den ostegunean, martxoaren 12an, Bizkaia Aretoko Mitxelena Auditorioan egin zen topaketaren ezaugarriak. Bertan, Bilboko Santa Marina Ospitaleko erizaintzako zuzendaritza osatzen duen taldeari omenaldia egin zitzaion. Taldekideek zainketekiko duten konpromisoa eta bokazioa nabarmendu zuten. Balio horiei esker, Erizaintza Garatzeko Fundazioaren Garapenerako Erizaintza aldizkariak (Fuden) talde bikainen ED Zigilua eskuratu du. Euskal Autonomia Erkidegoan bereizgarria lortzen duen bigarren unitatea da, eta gaitasun-maila gorenean lortu du: 3. mailan.

Yolanda Núñez Garapenerako Erizaintzako zuzendariak hasiera eman zion saria emateko ekitaldiari. Bertan, ED zigiluaren filosofia azaldu zuen, eta bertaratutakoei motibatu zien ematen dituzten zainketen garrantzi handia azter dezaten eta bereizgarri horrekin gauzatzea proposa dezaten. "Hau pixkanaka aurrera doan bidea da. Oso ausarta izan behar dugu zigilu honetara aurkezteko, ispiluan begiratzen baitiote elkarri, badakite nola dauden eta horrek aurrera egiteko aukera ematen die".

Laguntasunaren adibidea

Arantxa Picón erizaintzako zuzendaria eta Sendoa Ballesteros I+G+Bko arduraduna izan ziren Amanda Avilés aldizkariko erredaktoreburuak moderatutako topaketan parte hartu zutenak, eta Ines Soto ZT zigiluko erizain auditore batek ere parte hartu zuen. Han, emozioa nabaritu ahal izan zen, batez ere ED zigiluaren auditoretza-prozesuaren zati bat biltzen zuen bideo txiki baten proiekzioarekin, jasotako tratuagatik esker oneko paziente baten adierazpenekin amaitzen zena. "Zaintzen naute, jaten ematen didate, ondo hartzen naute eta maitasunez tratatzen naute. Pertsona zoragarriak dira ", zioen 90 urterekin.

Zigiluaren auditoria prozesuak Talde Bikainei "ondo egiten dugun guztiaz ohartzeko aukera eman die, asko baita", esan du Ballesterosek. Haien indarguneen artean ez dago soilik auditoria egiteko erabili duten kaudimena, baizik eta definitzen dituen laguntasuna. Puntu hori azpimarratu zuen Sotok. "Talde honen indarguneetako bat bere indarra eta batasuna da. Denek norabide berean egiten dute arraun".

Ahalegina gauzatzea

Solasaldiaren ostean, SATSE Euskadiko idazkari nagusi Amaia Liaño agertokira igo zen saria emateko. Bertaratuen harridurarako, Piconek eskatu zuen Itziar Arechabaleta bere gerentea izan zedila agertokira bereizgarria jasotzera igo zena. "Kudeatzaile eta erizain gisa, nire ibilbidean zehar pertsonen onena atzematen lagundu didaten talde sendoetatik ikasi dut", berretsi zuen.

Hitzaldiaren ondoren, Patricia Rebollo Udengo Lidergo Eskolako zuzendariak erakundeak erizaintzaren bikaintasunarekin eta ikusgarritasunarekin duen konpromisoa aldarrikatu zuen, eta lankidetzan eta elkarrekiko garapenean oinarritutako lidergo berriak ezartzearen garrantzia transmititzea lortu zuen.

Amaiera Eusko Jaurlaritzako Osasuneko sailburuorde José Luis Quintasek eman zion, eta harro agertu zen "profesional horiekin, Osakidetza-Euskal Osasun Zerbitzuko asistentzia-errealitatea horrelakoa izatea ahalbidetzen baitute".